为深入推进集团人才强企战略，加快建设适应高质量发展需要的人才队伍，成都城投建设集团于8月26日至28日在西南交通大学峨眉校区顺利举办“2022年中层干部综合管理能力提升培训班”，建设集团近50名中层干部重回大学校园共赴学习之旅，参加了此次封闭式培训。

　　本次培训邀请知名企业高管、大学教授、智库组成讲师团队，结合实际工作中的管理困境与难题，开设了“推动国资国企改革——深入学习习近平总书记对国资国企改革的重要论述”“新时代企业财务管理新思维”“企业管理者必备八大履职能力”“高效管理沟通艺术”等主题课程。在开班仪式上，带队领导对全体参训干部提出四点要求，一要加强思想建设，培养围绕中心、服务大局的政治意识；二要加强能力建设，提升履职尽责、主动作为的能力水平；三要加强团队精神，营造齐心协力、团结协作的良好氛围；四要加强廉洁建设，树立清正廉洁、公道正派的干部形象。 

　　为期3天的封闭式培训安排紧凑有序，既有讲师团队带来的主题讲座、情景模拟、课件演示、案例分析、分组研讨等多种教学形式，又有素质拓展、趣味知识竞赛等团队协作活动，学习活动现场气氛热烈。参训学员学习兴致高涨，纷纷表示，“本次培训干货满满，就是一场高质量的学习盛宴！我们每个人都收获颇丰，满载而归！” 

　　一直以来，建设集团高度认真贯彻落实市委人才工作会议精神和城投集团具体要求，着力加强高素质专业化干部队伍建设，努力培养造就一批对党忠诚、善于学习、勇于创新、敢于担当的中层管理干部，以干事创业的热情和锐意进取的激情投入到建设集团改革发展大局之中，以实际行动迎接党的二十大胜利召开。